Льготная пенсия медработникам

Какие надбавки положены к социальной пенсии

Для обеспечения достойного уровня жизни безработных граждан необходимо установить размер пенсии, который не будет меньше прожиточного минимума. В текущем году, с января, установлено, что прожиточный минимум для пенсионеров составляет 13 290 рублей. При этом каждый регион имеет свой собственный прожиточный минимум, который может отличаться от федерального, как в большую, так и в меньшую сторону.

Если сумма пенсии пенсионера ниже установленного базового прожиточного минимума, ему полагается получать федеральную социальную доплату для покрытия этой разницы. При этом, если в конкретном регионе установленный прожиточный минимум превышает базовый, размер доплаты определяется исходя из него.

С начала 2022 года автоматически присваивается социальная доплата.

Порядок получения социальной пенсии

Начиная с первого дня месяца, в котором гражданин обратился за социальной пенсией, ему будет выплачиваться пенсия любого вида. Однако выплата не может быть раньше дня, с которого возникло основание для получения пенсии.

1. После достижения установленного возраста государство предоставляет социальную пенсию по старости, которая будет выплачиваться в течение всей жизни.
2. Выплата пенсии по инвалидности устанавливается на промежуток, соответствующий сроку, указанному в свидетельстве об инвалидности, включая возможность ее получения постоянно.
3. Выплата социальной пенсии по утрате кормильца или при отсутствии обоих родителей осуществляется до тех пор, пока получатель пособия признается непригодным к труду.

Выбор вида получения пенсии остается за гражданами, которые могут решить самостоятельно, как это сделать.

• через услуги почтовой службы «Почта России» можно выбрать удобный способ получения заказа: доставку прямо до двери дома или самостоятельное получение в офисе почтового отделения.
• через определенное финансовое учреждение можно произвести оплату наличными деньгами лично в отделении или осуществить перевод на карту платежной системы «Мир».
• путем обращения к социальному работнику или лицу, уполномоченному на это.

Для того чтобы определить или изменить метод получения пенсии, необходимо предоставить соответствующий запрос через отделение Пенсионного фонда, МФЦ или удаленно на Едином портале государственных услуг.

Получение социальной пенсии по возрасту или инвалидности происходит автоматически. В остальных ситуациях, чтобы получить пенсию, необходимо подать заявление в Пенсионный фонд. Это можно сделать лично в отделении ПФР, в Многофункциональном центре или на портале госуслуг.

Для подтверждения назначения пенсии необходимо предоставить следующие документы:

• документ, который подтверждает индивидуальность человека, например паспорт или аналогичные документы
• Вам понадобятся различные документы, которые подтверждают факты, необходимые для получения социальной пенсии. Например, вы можете предоставить свидетельство о смерти того, кто обеспечивал вас финансово, свидетельство о вашем рождении или справку из отдела ЗАГС, подтверждающую отсутствие информации о ваших родителях. Кроме того, справка об успешном прохождении очного образования и другие документы также могут потребоваться.

Отказ в назначении социальной пенсии может произойти, если информация, переданная заявителем, содержит ошибки или является не достоверной, а также в случае отсутствия права на получение данной пенсии. Если при подаче заявления аппликант не представил полный набор документов, то ему предоставляется период в три месяца, в течение которого можно предоставить необходимые документы.

Можно ли получать ежемесячную денежную выплату (ЕДВ) вместе с социальной пенсией

Данные привилегии оказываются только узкому кругу лиц, причем весьма небольшой.

• люди, которые пострадали и стали инвалидами во время военных действий;
• участники сражений во время Второй мировой войны и активных боевых операций;
• Родственники погибших военных инвалидов и ветеранов боевых действий;
• люди, которые в прошлом были несовершеннолетними заключенными в концентрационных лагерях
• граждане с ограниченными возможностями здоровья I, II и III категории;
• дети с ограниченными возможностями
• чернобыльцы.

Кроме этого на Едином государственном реестре нуждающихся лиц, если они не получают другие преимущества в областях жилищно-коммунального хозяйства, медицины, транспорта и образования, имеется возможность:

• Герои Советского Союза — выдающиеся личности, которые проявили исключительное мужество и отвагу во время Великой Отечественной войны. Они навсегда запечатлены в памяти народа и олицетворяют доблесть и бесстрашие русского воина. Эти герои совершили подвиги, спасли жизни и принесли победу своей стране. Благодаря своим деяниям, они стали яркими примерами для молодого поколения и символами героизма и служения Родине.
• Национальные герои России;
• настоящие джентльмены, украшенные орденом Славы;
• Родственники погибших Героев России, Советского Союза и полных награжденных орденом Славы.
• Люди, отличившиеся своим трудом в социалистическом обществе;
• Люди, заслуживающие почести за свой труд, принадлежат к героической категории в Российской Федерации.
• Изысканные джентльмены ордена Трудовой Славы.

Если вы относитесь к любой из перечисленных групп, то вы можете получить Единовременную денежную выплату, независимо от получения вами страховой или социальной пенсии.

Частые вопросы о социальной пенсии

Каковы основные отличия между социальной пенсией и страховой пенсией?

Страховая пенсия – это накопленные средства, которые выплачиваются работодателем в качестве пенсионных взносов за работника, а социальная пенсия – это пособие, которое выделяется из государственного бюджета. Страховую пенсию получают граждане, которые достигли пенсионного возраста и отработали достаточное количество лет. Социальную пенсию выплачивают тем, кто не может работать по состоянию здоровья и не имеет права на страховую пенсию. По достижении общеустановленного пенсионного возраста, социальную пенсию по старости начисляют с отставанием в пять лет.

Есть ли возможность одновременно получать страховую и социальную пенсии?

Вообще, нет. В случае назначения страховой пенсии по старости, невозможно одновременно получать социальную пенсию. Людям, которым положено несколько видов пенсий, таких как социальная и страховая по инвалидности, предоставляется возможность выбрать одну пенсию.

Каким образом создается социальная пенсия?

Каждой категории получателей государство назначает определенную сумму социальной пенсии, которая не изменяется. В связи с изменением уровня инфляции, размер социальной пенсии ежегодно корректируется. В случае, если размер социальной пенсии недостаточен для покрытия прожиточного минимума, установленного в данном регионе, льготнику предоставляется региональное дополнение.

Перепишите текст, чтобы сделать его уникальным, не опираясь на себя или онлайн-переводчики:

Вы не являетесь авторами на сайте.

nttt nttttu0412u043eu0439u0434u0438u0442u0435nttt ntttu0438u043bu0438nttt nttttu0437u0430u0440u0435u0433u0438u0441u0442u0440u0438u0440u0443u0439u0442u0435u0441u044c.nttt ntt nt»>’ >

Что такое социальная пенсия

Определенная группа людей, которая проживает на территории Российской Федерации, имеет возможность получить социальную пенсию. Это мера финансовой поддержки, которая осуществляется за счет федерального бюджета. Выплата данной пенсии не зависит ни от возраста гражданина, ни от его трудового стажа. Рассмотрим, кто имеет право на социальную пенсию, где можно ее оформить и как получить средства на банковскую карту.

Кому положена социальная пенсия

На протяжении каждого месяца, поддерживающую социальную выплату могут получать не только граждане Российской Федерации, но также и лица, приехавшие из-за границы, и те, кто не имеет гражданства. Главное требование — неизменное проживание на территории России.

Для того чтобы получить государственную социальную пенсию, аппликант должен предоставить доказательства отсутствия других источников дохода: он не получает заработную плату или пенсию по старости от страховки, так как в противном случае выплаты будут отклонены.

Виды социальной пенсии

Существуют разные формы социальной пенсии, в зависимости от того, кому она предоставляется со стороны государства.

С годами старения

Граждане, которые не имеют права на стандартную страховую пенсию при выходе на пенсию, могут быть назначены на социальную пенсию. Согласно Федеральному закону № ФЗ-400, для получения страховой пенсии необходимо иметь минимальный трудовой стаж в 15 лет и индивидуальный пенсионный коэффициент не менее 30 баллов. Если человек проработал менее 15 лет и набрал меньше 30 баллов, то при достижении пенсионного возраста ему не будут выплачивать страховую пенсию от государства. В таких случаях ему будет назначена социальная пенсия на неопределенный срок. Выплата социальной пенсии начинается на 5 лет позже, чем страховая пенсия. Соответственно, женщины могут претендовать на социальную пенсию после достижения 65 лет, а мужчины — после достижения 70 лет.

Жители Крайнего Севера, имеющие коренное происхождение, обладают особыми привилегиями. В их случае установлены отличные от общепринятых требований. Так, женщины становятся получателями социальной пенсии с достижением 50-летнего возраста, в то время как мужчины имеют такую возможность в 55 лет.

Аналогичные правила вступают в силу для лиц, не обладающих гражданством РФ, под условием их проживания в данной стране не менее 15 лет.

Исходя из нарушения функций организма

Дети, страдающие от инвалидности, и люди, у которых полностью отсутствует трудовой стаж на момент обращения за социальной выплатой, могут рассчитывать на эту форму материальной поддержки. Величина пенсии определяется в зависимости от категории инвалидности.

В связи с непредвиденной утратой главного добытчика жизнедеятельности

Детям, лишившимся одного или обоих родителей, предоставляется возможность получить пенсию. Ее выплачивают до достижения ими 18-летнего возраста или до 23 лет, если они поступили на очное обучение после окончания школы. Как только студент завершает свое образование, выплаты прекращаются.

Когда родитель принимает на усыновление ребенка, тот теряет возможность получать данную пенсию. Однако, когда речь идет о взятии ребенка под опеку или попечительство, государственная материальная помощь остается доступной.

Увы, у современного общества могут возникать различные ситуации, когда человек лишается главного кормильца семьи. Однако, наше государство, заботясь о благополучии своих граждан, предусмотрело специальные выплаты, так называемую социальную пенсию, которая может быть направлена не только на поддержку детей, но и на выплату вдовам, вдовствующим супругам и родителям. Главное условие, чтобы эти лица не имели других источников дохода. Таким образом, государство стремится обеспечить достойные условия жизни тем, кто лишился своего кормильца и остался без средств к существованию.

Величина социальной пенсии, надбавки и индексация

Социальный фонд России, СФР, определяет размер социальной пенсии. Ежегодно сумма увеличивается в соответствии с индексацией, количество которых определяется Правительством. В 2023 году следующие показатели применяются:

, нуждаются в особой поддержке и помощи со стороны общества для повышения их качества жизни.

людей с ограниченными возможностями с раннего детства, инвалидность второй категории.

— Малыши, которые лишились обоих своих основных источников питания

Согласно Федеральному закону № ФЗ-178, пенсионерам в Российской Федерации гарантировано получение средств, не меньших, чем прожиточный минимум. С целью компенсации разницы, вводится специальная доплата, которая будет покрываться из бюджетных средств. Кроме того, размер социальной пенсии может быть скорректирован в зависимости от коэффициента, применяемого в определенных регионах. Как пример, пенсионеры из Магаданской области или Челябинской области получают больше, чем пенсионеры из средних широт России. Это связано с введенными районными коэффициентами. Если вы хотите узнать, применяются ли доплаты в вашем регионе или нет, вы можете обратиться в местное отделение Пенсионного фонда России.

С 1 марта 2024 года медицинским работникам повысили зарплату: постановление опубликовано

В марте 2024 года на официальном сайте Правительства Российской Федерации было опубликовано сообщение о том, что медицинским специалистам будет предоставлена возможность получать дополнительную выплату в виде ежемесячных социальных пособий. С 1 марта 2024 года работники здравоохранения будут получать дополнительные денежные средства в связи с повышением заработной платы.

О чем сказано в документе

Инициированный Президентом Российской Федерации, повышение размера социальных пособий для медицинских работников, стало предметом рассмотрения Правительством, в связи с улучшением материального благосостояния сотрудников медицинских учреждений, находящихся в малонаселенных территориях.

В представленном документе содержатся точные числа относительно медицинских работников, включая врачей и медицинский персонал среднего и низшего уровня. Председатель Правительства Российской Федерации Михаил Мишустин подчеркнул, что, несмотря на то, что решение будет принято во второй половине марта, выплаты будут увеличены с учетом марта. В апреле медицинские работники получат больше денежных средств, чем в марте за февраль.

Лидер правительства отметил, что новое решение приведет к улучшению благосостояния более чем 200 тысяч сотрудников здравоохранения. Программа специальных социальных выплат для определенных категорий сотрудников больниц и поликлиник была запущена в 2023 году. В 2024 году суммы выплат претерпели изменения, и были увеличены.

15 марта 2024 года в кабинете министров прошла дискуссия по вопросу об увеличении выплат. Руководитель М.Мишустин выступил на этом заседании, подчеркивая необходимость повышения благосостояния медицинского персонала в связи с важностью их работы.

На какие социальные пособия могут рассчитывать мед. сотрудники

Внимание правительства прежде всего сосредотачивается на медицинских специалистах, которые работают в маленьких поселениях с небольшим числом жителей. Именно здесь наблюдается недостаток врачей и медсестер. В данном контексте проводятся следующие меры:

• Региональные медицинские учреждения (РМУ)
• Медицинский центр в районе (МЦР)
• Поликлиники
• Оказание неотложной помощи гражданам в экстренных ситуациях.
• Медицинские и санитарные отряды, или МСО.

Размер социальной доплаты будет разным для каждой категории специалистов, и он зависит от того, работает ли врач, фельдшер, медсестра или низший медицинский персонал в лечебном учреждении с наличием стационара. В случае нянечек и санитаров, размер социальной доплаты составляет 4 500 рублей. Для медицинского персонала, работающего в лечебных заведениях с больничными местами, размер социальной доплаты будет следующим:

Максимальные показатели, доступные для врачей и медсестер, трудящихся в населенных пунктах с населением до 100 тысяч и более человек, включают медицинские учреждения с постоянными больничными койками.

Новые надбавки не затрагивают только эту категорию медицинских работников. Улучшение выплат также ожидает персонал поликлиник, но в меньшей степени. Хотя это относится к большим городам с населением не менее 100 000 человек. Здесь врачи получат дополнительные социальные выплаты в размере 14 500 рублей, в отличие от своих коллег, работающих в стационарных медицинских учреждениях.

Медицинский персонал, занимающийся приемом пациентов наравне с врачами в поликлиниках, будет вознагражден дополнительной суммой до 6 500 рублей в таких районах.

В местах с небольшим населением, где живет менее 100 000 человек, размер социальных пособий будет аналогичен тому, который предоставляется сотрудникам Центральных, центральных районных больниц и стационарных медицинских частей с койками для госпитализации.

Выделенные бригады скорой помощи также не остались без внимания. Здесь предусмотрена премия для медицинских работников, включая фельдшеров, врачей и медсестер. Врачи смогут получить премию до 11 500 рублей, а медсестры и фельдшеры – до 7 000 рублей.

С 1 апреля 2024 года федеральные государственные учреждения здравоохранения, оказывающие медицинскую помощь через программу обязательного медицинского страхования, обязаны гарантировать, что доля оклада в заработной плате медицинских работников составляет не менее 50%, не учитывая компенсации.

Зарплата медсестры в России в 2024 году

Вознаграждение медсестер формируется из двух сегментов: фиксированной части и поощрительных выплат. Важно отметить, что фиксированная составляет лишь 40% от общей суммы, в то время как «переменный компонент», который подвержен изменениям в зависимости от финансового положения конкретного медицинского учреждения, составляет 60%.

В данной публикации было описано, какую зарплату в среднем получают медицинские специалисты и младший медперсонал в России в соответствии с данными Росстата, а также какую зарплату медсестрам будет выплачивать с 1 апреля 2024 года по указанию Президента Путина.

Возьмите в руки последний выпуск журнала «Основная медицинская сестра» и откройте его, чтобы ознакомиться с содержанием.

Повышение зарплаты медсестрам с 1 апреля 2024 года

С начала апреля 2024 года все государственные медицинские учреждения должны повысить оклады для своих сотрудников, согласно Постановлению Правительства от 20.03.2024 года № 343. Окладная часть зарплаты должна быть не менее 50%. Как следует исполнить новые требования, Министерство здравоохранения и Министерство труда пояснили в своих методических рекомендациях, изложенных в письме Минздрава и Минтруда от 29.03.2024 года № 16-3/И/1-5816, 14-1/10/П-2380.

В Системе Главной медсестры появился уникальный анализ последних изменений выплат от эксперта Фарита Кадырова из ЦНИИОИЗ Минздрава. В подробных сравнительных схемах было продемонстрировано, как с 1 апреля изменились все составляющие части заработной платы. Были разработаны примеры расчетов, учитывающих компенсационные выплаты и не учитывающих их.

Проверьте выплаты, вошед в Систему Главной медсестры через подписку или гостевой доступ.

Статья озвучивает статистический отчет Росстата о заработной плате среднего медицинского персонала в различных регионах России. Этот набор данных поясняет, почему Правительство регулярно принимает меры по повышению оплаты труда медсестер и какие шаги будут предприняты для устранения различий в заработной плате в разных регионах.

Зарплата медсестер по данным Росстата

Согласно статистическим данным, предоставленным Росстатом, в первом квартале 2023 года среднемесячная заработная плата медсестер, занятых в медицинских учреждениях федерального и муниципального уровней, составила 50 954 рубля. В том же периоде, средняя заработная плата медицинского персонала в федеральных организациях составила 61 346 рублей, в муниципальных — 35 575 рублей, а в региональных учреждениях — 49 852 рубля.

Московский уровень заработной платы значительно выше. Данные Росстата на январь-март 2023 года показывают, что средний доход медсестры в Москве составлял 98 661 рубль. Медицинский персонал, работающий в медицинских учреждениях Московской области, получал в среднем 62 591 рубль. Самую низкую заработную плату среди медсестер в Центральном федеральном округе имели медсестры Ивановской области — 32 339 рублей. В остальных регионах Центрального федерального округа заработная плата медсестер составляла около 40 тысяч рублей.

В северо-западном федеральном округе варьируются зарплаты среднего медперсонала в разных областях. Например, наиболее высокая зарплата присутствует у медсестер, работающих в Ненецком автономном округе, где средний заработок составляет 101 940 рублей.

Медсестры Санкт-Петербурга имеют некоторое превосходство в заработной плате по сравнению с медсестрами других регионов. В Санкт-Петербурге им платят 76 902 рубля. В то же время в Мурманской области зарплата составляет 70 267 рублей, а в Республике Коми — 60 399 рублей.

Минимальная заработная плата в Северо-Западном федеральном округе начального медицинского персонала составляет 38 114 рублей в Псковской области и 39 991 рубль в Нижегородской области.

Медсестры, работающие в Ленинградской, Вологодской, Архангельской и Калининградской областях, зарабатывают от 45 до 55 тысяч рублей.

Согласно отчету, в начале 2023 года в Южном федеральном округе заработная плата среднего медицинского персонала составляла от 31 до 44 тысяч рублей за период январь-март.

В области Северо-Кавказского федерального округа, характеризующейся своей уникальностью, медсестры ежемесячно получают одни из наименьших заработных плат. В течение указанного временного промежутка процентный состав медицинского персонала в данной местности нередко изменялся в диапазоне от 25000 до 36000 российских рублей.

В рамках Приволжского федерального округа уровень заработной платы медицинского персонала, включающего медсестер, колеблется в диапазоне от 34 до 44 тысяч рублей.

В Ямало-Ненецком автономном округе и ХМАО, медицинскому персоналу платят самые высокие зарплаты в Уральском федеральном округе. В Ямало-Ненецком автономном округе средняя зарплата составляет 121 138 рублей, а в ХМАО — 80 800 рублей.

Зарплата медицинских работников в Курганской области составляет лишь 37 638 рублей, в то время как медсестры в Тюменской области без автономных округов зарабатывают 56 478 рублей.

Сумма денежных средств, определенная в Свердловской области, равна 48 851 рублю. В то же время, в Челябинской области данная сумма составляет 45 032 рубля.

В Сибирском округе средняя заработная плата медицинского персонала колеблется от 35 000 до 59 000 рублей. В Алтайском крае медработники получают 35 318 рублей, в то время как в Красноярском крае этот показатель составляет 59 605 рублей.

В Иркутской области сумма составляет 55 752 рублей, в Кемеровской 49 313 рублей, в Новосибирской 49 664 рублей, в Омской 37 070 рублей, а в Томской 46 570 рублей.

В Дальневосточном федеральном округе зарплата медицинского персонала варьируется от 40 тысяч рублей в Забайкальском крае до 134 тысяч в Чукотском автономном округе.

Можно заметить, что зарплаты медсестер по России имеют значительные отличия: от 25 тысяч рублей в Ингушетии до 134 тысяч на Чукотке.

Причиной такого различия является то, что 40% зарплаты составляет фиксированная часть, а 60% — это «изменяемый компонент», который зависит от различных факторов, включая бюджет конкретного медицинского учреждения, доплаты за работу на севере, доплаты за вредные условия труда и т. д.

С 1 марта начинаем внедрять новую инструкцию от оператора системы «Честный знак» для работы с маркировкой медицинских изделий, антисептиков и БАДов. В этой инструкции будет представлена информация о том, как изменить процесс работы с этанолом, а также с медицинскими изделиями, БАДами и антисептиками, которые необходимо маркировать с марта.

Информация об эпидемиологической безопасности УЗИ: опровержение мифов и разрушение заблуждений. Рекомендации для медсестер. В данной статье представлены необходимые материалы для обучения медсестер по правильной обработке УЗ-датчиков, использованию одноразовых защитных покрытий на них и специального ультразвукового геля, а также по проведению поверхностной дезинфекции. Также рассмотрены правила соблюдения гигиены рук специалистами, работающими в области ультразвукового исследования, а также правила использования перчаток.

Сотрудников, занимающихся уходом, лишают возможности выполнять свои обязанности. В данной статье представлены материалы, которые будут использоваться для проведения обучения персонала о новых изменениях в профессиональных стандартах помощника по уходу. Теперь их работу не считают медицинской и даже не требуется проходить обучение по оказанию первой помощи. Это может создать серьезные риски для медицинского персонала, о которых подробно рассказывается в данной статье.

Новая система оплаты труда медсестер с 2025 года

Министерство здравоохранения объявило, что будет проведен анализ и обобщение опыта различных регионов в формировании заработной платы. В соответствии с полученными данными, семь регионов введут новую систему оплаты труда для медицинских работников к 2025 году (постановление Правительства N 847). Внедрение новой системы начнется с Якутии, Севастополя, Белгородской, Курганской, Омской, Тамбовской и Оренбургской областей. В рамках новой системы будут определены список компенсационных выплат, а также правила и условия их применения. Заработная плата будет состоять из основной оклада, стимулирующих и компенсационных выплат.

С 2026 года бюджетники смогут полноценно получать оплату своего труда.

Стимулирующая соцвыплата медработникам первичного звена

В настоящий период времени, в качестве одного из основных способов оказания поддержки медсестрам в различных регионах, используются стимулирующие выплаты в соответствии с постановлением 2568. Известно, что в прошлом году, более 1 миллиона медицинских работников получили социальные выплаты.

Дополнительные финансовые меры поддержки медсестер в регионах

Для предотвращения ухода медицинских работников из сельских районов была разработана инновационная и поддерживающая мероприятие — инициатива «Земский фельдшер».

Если медсестра примет решение переехать работать в сельскую местность, то, в соответствии с государственной программой поддержки, она сможет получить одноразовую выплату в размере 500 тысяч рублей. В случае, если населенные пункты находятся в отдаленных и труднодоступных территориях, сумма выплаты составит 750 тысяч рублей. Для жителей Дальнего Востока, Крайнего Севера и регионов Арктической зоны предусмотрена выплата в размере 1 миллиона рублей.

Если медицинская сестра приняла решение присоединиться к программе и переехать в Херсонскую и Запорожскую области, а также в Луганскую Народную Республику (ЛНР), то ей будет выплачена сумма в размере 1 миллион рублей.

Недавно ведомство здравоохранения предложило расширить список медицинских должностей, которые могут принимать участие в программе и получать выплаты. В новый федеральный законопроект решили включить фельдшеров СМП и медсестер ВОП в Программу.

Подробнее о господдержке по программе «Земский фельдшер» читайте в нашей статье >>

Кроме этого, в разных регионах принимаются индивидуальные меры для поддержки финансового положения медицинских работников.

В Хакасии с 2024 года начали предоставлять фельдшерам СМП возможность получать квартиры. Чтобы стать владельцем служебного жилья, необходимо отработать не менее 10 лет на полной ставке. По такому же принципу могут воспользоваться фельдшеры ФАПов.

Врачи и младший медицинский персонал, которые заняты в Московской области, имеют возможность получить 20 тысяч рублей каждый месяц на оплату аренды жилья. Когда оба супруга работают в медицинской сфере, компенсация составляет 30 тысяч рублей.

В Иркутской области предусмотрена помощь для медицинских сестер в виде 500 рублей, которые могут быть использованы на приобретение собственной квартиры. Эта сумма позволяет покрыть первоначальный взнос, погасить основной долг или оплатить проценты по ипотечному кредиту при приобретении жилья.

В Белгородской области предусмотрены выплаты в качестве поддержки для медсестер, возвращающихся досрочно из декретного отпуска. Им будет предоставлена возможность получать дополнительные ежемесячные выплаты, пропорциональные отработанному времени. При полном отработанном месяце можно получить 20 тысяч рублей. Интересно то, что эти выплаты доступны даже тем медсестрам, которые вышли из декрета до объявления данной программы.

В Белгородской области установлены специальные выплаты военным, которые получили ранения в боевых действиях на СВО, и эти выплаты осуществляются ежемесячно. Средний медицинский персонал имеет право на получение от 30 до 40 тысяч рублей, в то время как младший персонал получает 20 тысяч рублей.

Добавить комментарий

Имя

Email

Сайт

Комментарий

Δ